Brand 50 Jahre Sanierung neu denken
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Trainer und Entwickler von Weiterbildungskonzepten(m/w/d)

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Sprint ist Deutschlands innovativstes Sanierungsunternehmen und führender Komplettanbieter von Sanierungsleistungen nach Brand-, Wasser- und Unwetterschäden. Mit 38 Niederlassungen bundesweit und rund 1.500 Mitarbeitern setzen wir seit Jahren Maßstäbe in Technik und Qualität.

Unser Leitbild? Miteinander. Füreinander. Werden auch Sie ein Teil der Sprint-Familie!

Für unsere Hauptverwaltung in Köln suchen wir einen

Trainer und Entwickler von Weiterbildungskonzepten (m/w/d)

Das erwartet Sie bei uns

  • Fachliche Schulung der Kolleg:innen u.a. in den Bereichen Trocknung, Sanierungsfacharbeiter:innen, Objektleiter:innen, Brand/Hausrat
  • Zentrale Schulung aller Mitarbeiter:innen (fachspezifisch, technisch, versicherungstechnich)
  • Vorbereitung und Auswertung der Prüfungen für Sanierungsfacharbeiter:innen, Objektleiter:innen, Sanierungstechniker:innen, Sanierungskauffrau-/mann, u.a.
  • Berichtswesen und Administration im Bereich Aus- und Weiterbildung
  • Konzeption, Durchführung und Auswertung von Trainings
  • Mitarbeit bei der Ausarbeitung neuer Standards
  • Mitarbeit beim Ausbau und Pflege der Schulungsdatenbank und Lernplattform
  • Durchführen von technischen-/ und Prozess Audits

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Abschluss als Dipl.-Pädagoge (m/w/d) alternativ ein techisches/bautechnisches oder ein naturwissenschaftliches Studium 
  • Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, insbesondere in der Konzeption und Umsetzung von Schulungskonzepten
  • Überzeugende Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie sehr gutes Ausdrucksvermögen
  • Qualitätsverständnis und Organisationstalent
  • Selbständige und flexible Arbeitsweise
  • Sehr gute IT-Affinität und hohes Verständnis für technische Zusammenhänge
  • Freude an der Wissensvermittlung
  • Führerschein und Mobilität

Darauf können Sie sich freuen

  • Attraktive und pünktliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern + Prämienmodell
  • Die Möglichkeit mobil zu arbeiten sowie Workation innerhalb der EU
  • Ein langfristiger und krisensicherer Arbeitsplatz
  • Tolle Zusatzleistungen (Jobrad, Sportclub, Gruppenunfallversicherung, Urlaubstage+, vergünstigte Tickets für Veranstaltungen deutschlandweit, etc.)
  • PME Familienservice - gut beraten in Privatleben und Beruf
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten online und in Präsenz durch unsere eigene Akademie
  • Ein tolles Team, das Füreinander da ist und sich gegenseitig unterstützt
  • Hochwertiges IT Equipment 

Informieren Sie sich jetzt, warum Sprint genau der richtige Arbeitgeber für Sie ist!
Alle guten Gründe finden Sie hier:

https://www.sprint.de/karriere/11-gute-gruende/sozialleistungen/
https://www.facebook.com/SprintSanierungGmbH

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Portal oder per E-Mail an Bewerbungen@sprint.de.

Ihr Ansprechpartner

Frau Marietta Stock 
Leiterin Recruiting