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Willkommen bei Sprint!
Schön, dass Sie hier sind!
Denn wir haben spannende Aufgaben für Sie, haben viel vor und können Ihnen einiges bieten.
Sprint gehört zu Deutschlands größten Unternehmen für die Sanierung von Brand- und Wasserschäden. Als Technologieführer der Branche bieten wir Ihnen krisensichere Arbeitsplätze mit Zukunft. Schauen Sie sich an, was Sie bei uns erwartet.
Der Einstieg bei Sprint
Bei uns arbeiten rund 1.600 Sprinter:innen, die gekommen sind, um zu bleiben. Viele von ihnen ihr ganzes Berufsleben lang – und darauf sind wir stolz. Denn es ist unser Ziel, aus allen motivierten Einsteiger:innen zufriedene Sprinter:innen zu machen. Das gilt auch für Sie.
- Praktikum
Möchten Sie sich beruflich orientieren und Ihre Stärken testen?
Bei uns können Sie in einem Praktikum anderen über die Schulter schauen, sich selbst ausprobieren und herausfinden, was Ihnen besonders gut liegt. Dazu bieten wir Ihnen folgende Praktika an:
- Für Schüler:innen – Praktikum im gewerblichen und im kaufmännischen Bereich
- Für Student:innen – Pflichtpraktikum oder Orientierungspraktikum
- Für Umschüler:innen – Langzeitpraktikum
- Ausbildung
Suchen Sie eine gute Ausbildung mit besten Perspektiven?
Als Sprint-Azubi haben Sie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Denn bei Sprint brauchen und fördern wir gute Fach- und Führungskräfte. Wenn Sie sich entwickeln wollen, werden Sie von uns aktiv unterstützt. Und weil bei uns modernste Technik und fortschrittliche Verfahren im Einsatz sind, ist für uns eine gründliche Ausbildung Pflicht. Nach erfolgreichem Abschluss gehören Sie zu den Besten Ihres Fachs. Mit einem dualen Studium haben Sie zudem die Möglichkeit, von Beginn an Praxiserfahrung zu sammeln.
- Einsteiger:innen, Absolvent:innen (und Trainees)
Haben Sie Ihre Ausbildung oder Ihr Studium erfolgreich abgeschlossen?
Ob Nachwuchstalent im Handwerk oder Trainee-Bauleiter:in – bei Sprint suchen wir motivierte Menschen, die mit Know-how, Wissensdurst und Engagement zu unserem Unternehmenserfolg beitragen. Auch als Quereinsteiger:in haben Sie die Chance, sich weiter zu qualifizieren und sich in einem neuen Gebiet zu beweisen – z. B. durch begleitende Hospitationen in der Einarbeitungsphase. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
- Fachkräfte/Berufserfahrene
Haben Sie bereits Berufserfahrung und möchten sich verändern?
Ob als Meister:in, Bauingenieur:in, Kaufmann, Kauffrau oder Handwerksgesell:in mit Erfahrung – bei uns kommt Ihr Fachwissen garantiert gut an. Bei Sprint starten Sie in einem soliden, nachhaltig wachsenden Umfeld mit vielfältigen Aufgaben und einem ausgezeichneten Bildungs- und Qualifizierungsangebot. Wir bieten Ihnen interessante und krisensichere Jobs in nahezu allen Regionen und Unternehmensbereichen.
Ist in der Jobbörse nichts für Sie dabei? Auch Ihre Initiativbewerbung interessiert uns sehr.
- Führungskräfte
Möchten Sie etwas bewegen und andere motivieren?
Wir suchen Mitgestalter:innen und Teambuilder:innen, die nicht nur fachliche Kompetenz mitbringen, sondern auch Teams fördern und uns mit unternehmerischem Denken nach vorne bringen. Als Führungskraft bei Sprint sollten Sie sich für unsere Leitideen starkmachen und Ihre Mitarbeiter:innen begeistern. So tragen Sie in Ihrer Funktion einen wesentlichen Teil zu unserem Unternehmenserfolg bei. Dazu bieten wir Ihnen interessante Führungsaufgaben in den verschiedensten Regionen und Unternehmensbereichen.
Ist in der Jobbörse nichts für Sie dabei? Dann bewerben Sie sich gerne auch initiativ als Führungskraft.
Wachsen Sie mit uns – und über sich hinaus!
Das persönliche Entwicklungs-Programm: weiter.kom
